Vakar organizavome ir dalyvavome šių metų antrojoje strateginėje sesijoje. Kaip dažniausiai ir būna, ji išsitęsė bent iki 2 dienų – t.y. darbo liko ir šiandienai.
Vakarykštė darbotvarkė buvo kaip ir kiekvieną sesiją: šnekėjome apie algas, vertinome vieni kitus, diskutavome apie vertybes, motyvavimo sistemą, sprendimų lankstumą, strateginius darbus ir pan.
Tačiau šįkart priėmėm neįprastą, dar iki šiol mūsų demokratija neišbandytą sprendimą – naujojo ketvirčio strateginius darbus kurs ir pačią strategiją vystys ne visi darbuotojai, o tik tie, kurie pareiškė norą. Ar nuo to kas pasikeis? Atsakymų ir minčių yra įvairių, tačiau faktas, kad laukia nelengvas brainstormas.
Taip pat atskiri padaliniai (programavimo, vadybos, …) bus įtakojami ne bendrų įmonės sprendimų, o vadovausis tomis taisyklėmis, kurias susigalvos patys sau.
Šiandien baigėme vertinimus, ryt laukia strateginių darbų kūrimas, na o penktadienį kiekvienas padalinys įvertins, kokių pokyčių reikia tam, kad būtų geriau ir greičiau dirbama.
Geros savaitės!







Nėra komentarų »
Dar nėra komentarų.
Parašykite komentarą